Слет молодежи - это корпоративное мероприятие.
Нефтегазовый форум в Тюмени закончился. Компании нашли для себя новые технологии, а молодые специалисты — хороших друзей. Сразу после официальной части, сотрудники «Транснефти» отправились в лес. Классический костюм сменили на спортивный и встали на лыжи. Общие и тяжелые.
Слёт молодых специалистов компания «Транснефть-Сибирь» проводит в одиннадцатый раз. И всегда по новому сценарию. В одной команде инженеры, линейные трубопроводчики, экономисты и электромонтеры. Многие пришли на предприятие только что, после университета. Командный дух и чувство плеча им необходимы так же, как профессиональные знания.
«С прошлого года есть лица знакомые. Сюда приезжаешь и знакомишься. Скучно не бывает! Постоянно в поту! В настроении ходишь, заряженный», — говорит электромонтёр Ноябрьского УМН АО «Транснефть-Сибирь» Александр Балакин.
«У нас несколько целей. Во-первых, ребята знакомятся друг с другом, им придется пересекаться по работе. А во-вторых, это личностный рост, личностное развитие — это те качества, которые пригодятся им в работе в дальнейшем. Это умение взаимодействовать, умение находить решения в каких-то сложных ситуациях», — психолог первой категории отдела кадров АО «Транснефть-Сибирь» Ирина Киселева.
Слет молодежи — это корпоративное мероприятие. Все 80 человек посетили нефтегазовый форум, познакомились с новинками техники и узнали, с чем предстоит работать в ближайшие 10 лет. Но по их мнению, гораздо ценнее новые эмоции и друзья, с которыми они надеются встретиться через год.
